La transizione da membro di uno staff a leader è meno semplice di quanto si pensi. Bisogna capire che, a prescindere da quanto un leader possa non dare troppo peso ad alcune sue parole o azioni, ha comunque una grande influenza su chi ha intorno. Prendi le tue responsabilità seriamente, abbi cura delle persone e non abusare del tuo potere.
Carlo Ancelotti, IL LEADER CALMO, Rizzoli 2016.
GENIUS COACH 